回眸2022年，極不平凡
挑戰(zhàn)與機(jī)遇并存，壓力和動力同在
我們有付出，更有收獲
2022年，洛陽市西工街道以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)為指導(dǎo)，全面學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的二十大報告精神，聚焦省委“十大戰(zhàn)略”，錨定區(qū)委“13673”工作布局，緊盯經(jīng)濟(jì)目標(biāo)、深化黨建引領(lǐng)、堅持項(xiàng)目為王、推進(jìn)共建共治共享、強(qiáng)化為民惠民服務(wù)，在勇毅奮進(jìn)中，留下了一串串堅實(shí)而深刻的足跡。就是這樣一群人，他們雖然看似只做著點(diǎn)滴小事，卻處處溫暖人心，他們被轄區(qū)居民親切地稱為“紅管家”。
為做好創(chuàng)建“五星”支部引領(lǐng)基層治理，進(jìn)一步加強(qiáng)基層黨建引領(lǐng)網(wǎng)格治理工作，西工街道從小處著眼，創(chuàng)新“紅網(wǎng)格+紅管家”基層社會治理模式，讓居民幸福升溫。
一、“紅管家”描繪管理新藍(lán)圖
街道進(jìn)一步強(qiáng)化黨建引領(lǐng)，聚焦“紅管家”“點(diǎn)名知人、指人知名”原則，打破辦公區(qū)域限制，探索創(chuàng)新學(xué)習(xí)形式，在下轄6個社區(qū)34個網(wǎng)格中，通過“互聯(lián)網(wǎng)＋黨建”、“手機(jī)屏+微信群”愛國主義教育基地“西工地”沉浸式研學(xué)等手段，倡導(dǎo)體驗(yàn)式教育模式，依托“學(xué)習(xí)強(qiáng)國AAP”等平臺拓展學(xué)習(xí)方式，重點(diǎn)通過“三會一課”、主題黨日和各類黨員教育培訓(xùn)班，引導(dǎo)廣大黨員干部要堅持從“高處”著眼，深刻領(lǐng)會和準(zhǔn)確把握二十大報告的精神實(shí)質(zhì)與重大意義，提高與黨“同呼吸”的政治站位，起到了學(xué)習(xí)教育1+1＞2的效果。
二、“紅管家”用心為民解難題
街道有序推進(jìn)三級綜治中心建設(shè)，所轄6個社區(qū)分別成立社區(qū)綜治中心，完成四室建設(shè)，實(shí)行綜治工作定格、定人、定責(zé)、定流程，確保各項(xiàng)工作扎實(shí)有效開展。34名網(wǎng)格“紅管家”始終把居民需求放在心上，用腳步丈量民情，進(jìn)百家門，知百家情，解百家愁，用真心溫暖民心。通過板凳會、鄰里會、入戶調(diào)查等形式，廣泛收集意見，讓居民有地兒能說、有事能議、有苦能訴，及時幫助社區(qū)居民解決處理民生問題。排查梳理問題線索143條，化解143條，協(xié)調(diào)解決民生訴求210余條。聘請專業(yè)法律顧問定期“坐診”，為矛盾糾紛提供專業(yè)指南，對居民反映的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題進(jìn)行商討。全年調(diào)處各類矛盾糾紛160余起，調(diào)解成功率達(dá)100％，得到居民一致好評。
三、“紅管家”撐起平安保護(hù)傘
街道“紅管家”堅持“日巡+夜查”，在網(wǎng)格內(nèi)集中排查消防安全隱患，同時做好防火宣傳。先后對轄區(qū)“九小場所”及沿街門店、自建房屋和居民庭院開展安全隱患排查。根據(jù)一隊(duì)一中心消防服務(wù)平臺系統(tǒng)錄入的860余家“九小”場所和90余家居民自建房臺賬，實(shí)行“兩周一查”工作機(jī)制，并對檢查中發(fā)現(xiàn)的隱患由街道紀(jì)工委督促整改，全力確保安全隱患“零漏網(wǎng)”。同時，“紅管家”在巡查時，全面張貼消防安全宣傳標(biāo)語，并現(xiàn)場講解典型案例進(jìn)行教育警示，向商戶普及消防安全和逃生自救常識。
2023年，是全面貫徹落實(shí)黨的二十大精神的開局之年，是實(shí)施“十四五”規(guī)劃的關(guān)鍵之年。好的開局，決定成敗，西工街道全體人員用實(shí)干跑進(jìn)2023，網(wǎng)格“紅管家”們既是人民服務(wù)員，也是群眾平安哨兵，他們努力將網(wǎng)格打造成感知風(fēng)險的第一觸角，化解矛盾的第一陣地，守護(hù)平安的第一防線，服務(wù)群眾的第一窗口，以網(wǎng)格“小平安”，構(gòu)筑街道“大平安”，在擔(dān)當(dāng)善為中跑好開局之年“第一棒”。（西工街道 趙丹）
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（編輯/星星/李超 審核/黃萬里）
