“嫩芽”之于基層，是初入崗位、滿懷熱忱的年輕干部；“參天樹”之于群眾，是能扛事、善作為、暖民心的骨干力量。基層這片“沃土”，既有村情民意的“養(yǎng)分”，也有實踐磨礪的“風雨”，正是年輕干部從“破土而出”到“枝繁葉茂”的成長搖籃。讓“嫩芽”在基層沃土中長成服務(wù)群眾的“參天樹”，需把握“扎根”“生長”“成林”三個關(guān)鍵，既靠自身蓄力，也需環(huán)境托舉。
把根須扎進群眾心里。年輕干部不能做“浮在水面的葫蘆”，要主動“脫下皮鞋換布鞋”，到田間地頭聽“土話”、進莊入戶嘮“家常”。把群眾想要什么記在本子上、刻在心里，只有與群眾坐在一條板凳上，才能聽懂“弦外之音”、摸準“急難愁盼”，讓工作方向不偏、舉措對路。年輕干部需放下“架子”、甘當“小學(xué)生”，拜群眾為師，學(xué)群眾語言、懂群眾邏輯、解群眾難題。在鄉(xiāng)村振興中，向老黨員學(xué)經(jīng)驗、向致富能手學(xué)方法、向困難群眾問需求，在“腳上沾泥”中積累“真才實學(xué)”。
在實踐磨礪中壯筋骨。基層工作“上面千條線，下面一根針”，年輕干部要敢于接“燙手山芋”、啃“硬骨頭”，在“熱鍋上螞蟻”的歷練中，提升溝通協(xié)調(diào)、應(yīng)急處突、群眾工作的“真本事”，讓“枝干”經(jīng)得起風雨考驗。基層工作不可能一帆風順，必然會遇到“硬骨頭”“老大難”。年輕干部要摒棄“鍍金”心態(tài)，以“逢山開路、遇水架橋”的闖勁，在攻堅克難中淬煉擔當。面對矛盾糾紛，用“情理法”結(jié)合的方式耐心化解；面對改革難題，敢于打破思維定勢、探索創(chuàng)新路徑。唯有在不斷地歷練中扛住壓力、啃下硬骨頭，才能從“嫩枝”長成“鐵肩”。
在理想信念中穩(wěn)固成長。成長路上既要“增才干”，更要“守底線”。要常學(xué)黨章黨規(guī)，常思貪欲之害，在基層中錘煉黨性、凈化心靈，始終保持“枝葉總關(guān)情”的為民情懷，不搞花架子、不做表面文章，用干干凈凈的底色和實實在在的業(yè)績，贏得群眾的口碑?；鶎游滞磷甜B(yǎng)的“嫩芽”，終將在服務(wù)群眾的實踐中舒展枝葉、長成棟梁。當越來越多的“參天樹”在基層扎根成林，便能為群眾遮風擋雨、送去蔭涼，讓“為民服務(wù)”的初心在神州大地落地生根、生生不息。
年輕干部唯有放下架子、撲下身子，在基層的沃土中“深扎根”，才能讓服務(wù)群眾的“嫩芽”經(jīng)受住風雨考驗，最終長成守護群眾幸福的“參天大樹”。這既是對“從群眾中來，到群眾中去”的群眾路線的踐行，更是新時代做好年輕干部培養(yǎng)鍛煉的必修課。
文字提供（安徽蒙城縣許疃鎮(zhèn) 馮彩云）
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